19.08.2026

С 1 сентября 2026 года в России начинает действовать закон, запрещающий работодателям устанавливать испытательный срок для женщин, воспитывающих детей в возрасте до трёх лет. Ранее такая гарантия распространялась только на матерей детей до полутора лет.

Соответствующий закон президент РФ Владимир Путин подписал еще в апреле этого года. В документе также закреплена аналогичная гарантия для других людей, которые воспитывают детей 3-летнего возраста без матери.

Если организация нарушит закон и включит условие об испытании в договор, этот пункт признают недействительным. Соответственно, увольнение сотрудника из-за непрохождения такого срока будет незаконным.

Фото: НАО24